IT-Projektmanagerin/IT-Projektmanager (m/w/d)
Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
IT-Projektmanagerin/IT-Projektmanager (m/w/d).
Unser Fachdienst "Informations- und Kommunikationsmanagement" besteht zurzeit aus 36 Mitarbeiter*innen, die sich um Aufgaben wie die Anschaffung, Schulung, Betreuung und Wartung der Computer und Server kümmern.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
IT-Projektmanagerin/IT-Projektmanager (m/w/d).
Unser Fachdienst "Informations- und Kommunikationsmanagement" besteht zurzeit aus 36 Mitarbeiter*innen, die sich um Aufgaben wie die Anschaffung, Schulung, Betreuung und Wartung der Computer und Server kümmern.
Dein Profil
- Du hast praktische Projekt-Erfahrung und zeichnest Dich durch eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus?
- Du bist kommunikativ und besitzt eine ausgeprägte Teamorientierung?
- Du bist belastbar und verfügst über Kenntnisse in Methoden des klassischen und/oder agilen Projektmanagements?
Wenn Du jetzt auch noch über
- ein erfolgreich abgeschlossenes (FH-)Studium (Diplom, Bachelor) der Wirtschaftsinformatik, zum Bachelor of Arts Public Administration oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit verwaltungs-, wirtschafts- oder informationstechnischem Schwerpunkt und nachgewiesene fundierte Berufserfahrung
verfügst, dann steht Deinem Karriereeinstieg bei uns nichts mehr im Weg.
Deine Aufgaben
- Planung, Steuerung und Abwicklung aller Aktivitäten im Rahmen von Digitalisierungs- Softwareeinführungs- und IT-Infrastrukturprojekten
- Sicherstellung der Transparenz bezüglich der aktuellen und künftigen Ressourcenplanung und Unterstützung der Projekteinsatzplanung
- Bewertung und Priorisierung von Vorhaben anhand definierter Kriterien und verfügbarer Ressourcen
- Kommunikation mit den Stakeholdern in der Kreisverwaltung
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Projektmanagment-Standards
Unser Angebot
- eine sinnvolle und vielfältige Tätigkeit, die der Allgemeinheit dient
- ein festes monatliches Gehalt nach Entgeltgruppe E 10 TVöD
- ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst in einer attraktiven Region
- flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit einen großen Teil der Arbeitszeit im Homeoffice abzuleisten
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- zusätzlich Jahressonderzahlungen, leistungsorientierte Bezahlung und Altersvorsorge in Zusammenarbeit mit der VBL
Bewirb Dich jetzt!
... bis zum 11. Juni 2023
vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsportal https://karriere.segeberg.de
Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 26./27. Kalenderwoche stattfinden.
Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir unsere Personalreferentin Frau Glocker, Tel. 04551 951-9788, gern zur Verfügung.
Fachliche Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Dir gern die Fachdienstleitung Herr Stelling, Tel. 04551/951-9470.
Frauen werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten von uns bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
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Gleichbehandlung liegt uns am Herzen und ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Ausführliche Informationen finden Sie unter „Bewerbungsverfahren“.
vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsportal https://karriere.segeberg.de
Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 26./27. Kalenderwoche stattfinden.
Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir unsere Personalreferentin Frau Glocker, Tel. 04551 951-9788, gern zur Verfügung.
Fachliche Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Dir gern die Fachdienstleitung Herr Stelling, Tel. 04551/951-9470.
Frauen werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten von uns bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
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Gleichbehandlung liegt uns am Herzen und ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Ausführliche Informationen finden Sie unter „Bewerbungsverfahren“.